Empresas assinantes podem visualizar o nome dessa pessoa
Senior Product Designer / Design System Ops
🚀 Disponível para contratação
Perfil atualizado há um ano
Entre com perfil de empresa para ver o contato
Preferências do profissional
Salário mínimo esperado por mês como CLT
Empresas assinantes podem visualizar
Valor mínimo esperado por hora como PJ
Empresas assinantes podem visualizar
Endereço
Empresas assinantes podem visualizar
Local de trabalho
100% RemotoHíbrido
Tipo de Contratação
CLT
Dedicação
Tempo integralTempo parcialSob demanda
Experiência do profissional
Tipo de trabalho
ExecuçãoConsultoriaMentoriaCoordenação
Modelo de negócio
B2C: Business To ConsumerB2B: Business To BusinessB2E: Business To EmployeeB2B2C: Business To Business To Consumer
A mais de 15 anos de carreira ajudo empresas a lançar novos produtos e experiências
digitais que impactam a vida de pessoas e negócios B2B e B2C.
Nos últimos anos pude contribuir na transformação digital do banco Safra, com o relançando do app Safra Empresas, reduzindo o churn rate dos fluxos de compra dos planos Nextel;
facilitando a portabilidade de números no Claro Flex, conduzindo entrevistas de profundidade, facilitações de dinâmicas de propósito, MPVs, testes de conceito, Design
Critiques, testes de usabilidade, design de interfaces e componentes para Design System multimarcas, além de definição e implementação de KPIs em diferentes projetos no Itaú.
Como líder de capítulo com mais de 17 designers, pude organizar meetups, melhorias de processos, mentorias e acompanhamento de plano de carreira com 6 designers, tendo o prazer de ver 2 deles serem promovidos.
- Ajudar outros designer a dar foco no que querer melhorar em suas carreiras
- Planejar etapas para atingir metas
- Definir e difundir o propósito da squad
- Concluir tarefas
- Poder trabalhar de qualquer lugar
- Mapear roadmaps
- Participar de reuniões com objetivos claros e que terminam com planos de ação bem
definidos para cada participante
- Participar de encontros de design
- demandas top-down sem entendimento do propósito
- manutenção de legado sem previsão de modernização / inovação
- atuar em demandas legais
- desenhar fluxos de erro
Da humanização, clareza de propósito da companhia, dos encontros de design, subsidio para cursos, PLR, plano de carreira com avaliação 360 e das comemorações na sede da empresa.
De egos inflados, falta de estrutural vertical de design, ser avaliado por um profissional de outra área e não por um designer de um cargo superior.
Atuar na construção de processos de design para construção de produtos inovadores que facilitem a vida das pessoas.
Além da experiência com design de produtos end-to-end, tenho experiência em facilitar mais de 10 dinâmicas Lean Inception, Design Sprints, Golden Circle e brainstorms, construção de Design Systems multimarcas e liderança de design.
Ser equilibrado em tudo que faço, transparência para alinhar expectativas, simplicidade para ter consciência de que já aprendi muita coisa, mas ainda tenho muito a aprender, autoconhecimento antes de conhecimento para evoluir melhor de forma alinhada com meus princípios e valores.